回答唐钰的问题。
那个被力荐出来的高管非常愤怒，但也有苦难言，有怒不敢发，他们都是同事，平时各个部门之间还需要好好配合，虽然有很多的矛盾，可那都是工作上的，他们大boss最不喜欢的就是他们私下里搞斗争，那样的人，会让他们虽然远在天边可耳目却遍布整个集团的大boss给直接赶出集团。
这个公司的各项福利还有薪酬，都不是一般公司能够比拟的，再有他们的老板对他们的理解和宽容，很多的事情的都会给他们足够的权利，不会多家干涉，这针对到“放权”，很多的东西可能就有很多的掌权者做不到了。
他们都是社会精英，每个人都是极有能力的人，随便走出去都是能够独当一面的，所以他们都有他们的骄傲，哪里受得了各种约束，很多的公司认为，他们请来了各部门的人才，就是为了物尽其用，给了他们足够的薪酬福利，就已经是最好的施舍了，那么为公司谋福利，就是他们理所应当做的事情，完全不懂得什么叫做尊重。
他们每个人都是有着自己的骄傲和尊严，能力非凡，在哪里做工作不是做，为什么要受这个气，更何况，这个集团的任何福利薪酬和待遇，以及各种，都是行业之最，所以，再如何，他们集团也是跳槽或者离职最少的一个公司，所有的员工，大多数都是固定员工，很少能够见到新面孔入驻。
当然了，集团也从来不招无用之人，唐氏的每个人，都各有各的长处。
“老板，总裁他说身体不舒服，要——要——请病假。”最后四个字，是这位高管鼓足了勇气说的，因为他很清楚这话是总裁对他们老板的一种喊话，完全是一个不服
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