组负责审计并分别给出评价。
评价的方式是不是像考试一样给出分数，而是将审计团队认为需要关注的内容分条列出。这些评价分为“合理，建议关注，重点关注，风险警告”四个不同类别，顾名思 义，除了第一个类别是正面的外，其它皆是负面的，需要被审计方重视并提交应对策略。
切斯特之所以面色沉重，是因为施乐公司得到的评价并不好看：财务一项还好，只有两个“建议关注”和一个“重点关注”，业务和组织两项却分别有一个和两个“风险警告”。
“风险警告”这个类别的评价在报告上被用红色写的标题，在切斯特眼里不是一般的刺眼。
作为第一个接受审计的公司，切斯特本就有些微辞，因此在审计开始时，底下人不合作时他没有第一时间出面平息。认识到埃文的坚决态度后，感觉不妙的切斯特才开始全面配合。现在报告出来后，本就有些不安的他现在可以说连坐都坐不住了。
对于自己的角色定位，切斯特有着清醒的认识。他虽然是静电复印技术的发明人，施乐公司的创始股东，总经理，但对于施乐公司，对于埃文来说，他并不是不可替代的那个人。
静电复印技术的专利所有人是施乐公司，产品已经上市。即便没了他，施乐公司仍可以照常发展。他最多能保留一个发明人的头衔，并依靠授权分红。衣食无忧是肯定的，但在埃文扬言以财团为目标前进的当下，切斯特怎么可能就此满足。
因此，满身不安危机感十足的切斯特抓着罗伊不放，诚心诚意的请教了许多问题。当然，问题虽然多，核心只有一个——他该怎么做？
对
第三百三十九章 警告(2/4)