陆老板和你们安妍姐都鉴定过。”
“那可以期待了！”赵晓曼跟着杨琼回复了一个等投喂的表情。
苏子放看着聊天颇有些无奈，自己一个厨师加上老板的身份，居然还不能证明自己做的鸭血粉丝汤好吃，还需要靠外人的口碑衬托。
难道自己做的龙井虾仁不好吃么？还是卤凤爪不够吸引人！
是什么让她们产生自己厨艺不好的错觉。
不过转念一想，两人好像也有一段时间没有见识过自己的厨艺，不了解情况情有可原。
于是苏子放决定将改善员工餐的计划提上日程。毕竟美食小分队队长都在给自己兼职，能拍员工餐发群里也是一笔不小的宣传。
想到宣传，苏子放突然想到杨琼还有一个特级凝聚人气专精，不好好利用一番都对不起这个评级。
忍不住开口问道：“对了，杨琼，你有没有什么办法可以聚集一批稳定食客？”
大概因为这个问题是杨琼的专业方面，所以她回答的极快。
“苏老板你是想要什么样的稳定？目前主流的顾客留存平台有微信公众号、微信群、抖音、微博。相比之下各有优劣。”
“微信公众号传播简单，获客容易，但是打开率不高，信息传达情况一般，运营难度较低。”
“微信群相对来说简单一些，大家都有共同话题，在里面可以聊天，会比较活跃。平时也不用做什么特殊维护，只要节假日放出一些优惠券即可。”
“如果想要迅速扩张人气，还可以做一些抽奖送礼，转发有礼，很快就可以吸引到一批忠实拥趸。”
“抖
第六十二章 吹口碑(2/4)