“以10月开始，13月12月31日年底为限。三个月内APP注册用户达不到10万人，或者没有进入A轮融资！咱们就清盘散伙。也不耽误你明年校招就业！”
“林师兄，人生难得几回搏？”
“你给我的确切的回答，YesorNo？”
这既是给林真阳的一个承诺，也是张益达给自己下的一条考核标准！
在张益达看来，这个标准很难吗？对于别人来说可能很难，对于他一个掌握未来6年发展趋势的人来说，这都达不到，还是早点回家卖饲料算了！反正前世宠物食品还是比较成功的，互金弄不成，早点宠物行业淘金去！
张益达的话犹如压倒骆驼的最后一根稻草，扫除了林真阳所有的纠结，徘徊。这个可进可退的选项对于他来说，无疑是最好的选择！
所以他也就不作小儿女状，大大方方地举起了右手掌，笑意盈盈地盯着张益达。
张益达会意，“啪”，击掌为誓，合作意向达成。
接下来，两人就股份占比，合作分工进行了新一轮的讨论与磋商。
讨论结果如下：
“张益达作为创业项目创意发起者兼创始人，出资100万，占据80%股份，并代持员工期权池17%，合计97%”
“林真阳作为联合创始人，不出钱只出力，占据10%股份，分3个年度依次发放3%，3%，4%。中途离职则自愿放弃未发放股权，并公司管理层享有强制回购已发放股权的权利！”
“张益达担任公司总经理兼法人代表，负责公司创意，战略方面工作！并统管人事和财务！”
第四章 联合创始人(6/7)