道。
马瑞森连连点头。
马瑞森的问题解决了，叶辰看向李旭东。
“李经理，你们软件部的任务最重。需要对多平台，多设备进行技术支持，保证我们的驱蚊功能，在各个平台上，都能正常运行。”
但李旭东毫不犹豫的点头。
但心里有些犯难。
这任务的确太重了。
如今ios和安卓的优化更新软件部要做。
大米，华兴，阿里三家的智能音箱，也在进行功能移植。
很快就要加入手环。
软件部现在接近三十人，但相较于这庞大的工作量，显得实在是捉襟见肘。
但再招人？
人手会不会太多了？
毕竟多一个员工，就多一分支出。
不只是工资，还有五险一金，以碧蓝科技如今的薪资水平，五险一金公司缴纳的部分接近两千元，这可不是一笔小钱。
正在李旭东犹豫着，是咬咬牙努力一把，还是跟叶总提一下多招人的时候。
叶辰却主动对着三人开口了。
“随着合作增加，公司的业务发展必然加快。现有的工作人员的数量，已经不匹配现在的总体工作量。”
“所以各部门根据自己的需求，打一份报告，列出一份扩招员工的计划。”
“不要担心什么薪酬之类的压力，碧蓝科技本来就是轻资产公司，投入低回报高，利润接近营收的百分之六十五。”
“所以我们不缺钱！”
“几位不用担心公司的财务问题，放开手脚去做，我相
第九十四章 自有品牌的重要性(4/5)