后，李老爷子和欧阳观海两人商量了一番，随后便直接将大量的资料送到了这十几位股东高层的办公室之中。
这些资料都是武盟内部后天级别以上的人物的详细资料，甚至已经详细到了事无巨细的程度，只要能够搜索到的资料，几乎都已经被收拢到了这份资料当中。
而如此一来，平宇集团的这十几位股东高层自然可以通过这份资料分析这些人的性格特点，以及所擅长的能力方向等等。
武盟之中整整二万多人的古武修炼者高手，其中后天级别之上的古武修炼者高手的数量，也已经高达超过2000人之多，如此庞大的数量，首先需要的便是进行大范围的筛选。
好在平宇集团的这十几位股东高层也并不是孤军奋战，平宇集团之中各种高层管理人员，也是数不胜数，现在的平宇集团，轻而易举的就可以调动出几百人甚至上千人的队伍，组成一支高层管理顾问团队。
在这样的团队协作之下，短短三天的时间，便已经将这2000多位后天级别之上的古武修炼者高手的资料整体筛选了一番。
在筛选过之后，仅仅只剩下了几十个人而已，而这几十个人在各方面的能力都有一定的突出特点，接下来所需要做的，便是将这几十个人分别安排在不同的岗位之上，并且尽快的提升这几十个人的实力。
毕竟武盟未来还是要以古武修炼者为主要的发展方向，如果没有强悍的实力，别说是武盟的战堂，就算是丹堂和兵堂，也没有办法让其他人彻底信服。
当然，若是再将他们培养起来之后，这些人在所在的位置上并没有表现出和拿到的待遇相匹配的能力，那么自
第一千三百九十一章 团队入主武盟(5/6)