说，厅里领导让你去查，你才能下去查，厅里说不查，你就不能查。这是党的集中制原则，一元化领导。
就说这次来北方厂吧，事实还没落实清楚呢，厅里领导已经有了对刘海洋的处理意见了，他去，只是代表厅里走一下过场，宣布一下处理意见。
本来在厅党委会让，吕梁把这几年上告刘海洋的材料做了一下汇总，并以纪委的名义，写了一份报告：建议免去刘的党委书记职务，然后立案调查。他知道，如果自己不写这个报告，按着纪检条例，将来刘海洋真的犯了事，那监管的责任，自己是脱不开的。如果写了，就算厅里不同意，那自己的责任就小了不少。
当然，这个报告并没能通过，参加会议的领导几乎同一个口径：刘海洋这些年对北方厂的贡献有目共睹，为北方厂的发展壮大，立下了汗马功劳，这样的人，不但不应该调查，而且应该大力的支持。虽然这一次，犯了生活作风问题，但既然公安部门已经下了结论，不是强奸，那就给他个处分，让他带罪立功。这样做，也符合我们党使用干部的一惯原则：允许人犯错误，也要给你机会，改正错误。
“大家说得对，那我就先拿一个意见，然后大家再研究：就这样放过刘海洋，那是绝对不行的，那不是一个对我们的干部负责的态度。所以，我建议给刘海洋党内严重警告的处分。同时，要跟他讲明白，让他一定要配合好许汉祥的工作，如果北方厂的党政两套班子，不管因为什么，出现不团结的情况，一定要让他负责，追究他的责任。”厅长听了大家的发言后，端起水杯，喝了一口，抬头扫了一眼参加会议的人员后，颇为威严的说道。
厅长是这里
第28章：吃人的嘴短(2/5)