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475 管理合伙人
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    白雪看着文件,就跟看着一个超级炸弹似的,满眼的恐惧,再加上有一些不甘心,不情愿。“邹总,麦瑞让我跟着你招聘人员的时候,可没提起过,也从来没有跟我暗示过,会有这样的人事安排。你考虑一下,会不会是弄错啦啊?或者是---麦瑞昨儿喝大了,一时糊涂,一时冲动---这怎么可能的事情。这种事情,要么就是得找安华姐,要么就是找果子姐。实在不行,就是欣羽姐,那也比我合适啊,对不对?”

    邹柏青看着她,一脸的平淡和不以为然,“麦瑞做事,一向都是别人认为最不可能的事情,她都会去做。所以---要是你以正常人的思维方式,来考量她的动机,或者是出发点的话,那就只能是南其辕而北其辙,不得要领。这样,白雪,你先姑且做着。反正,做好做坏,都不是你的责任,对吧?你呢,就按照你自己的想法,你自己的打算,拿出你自己的一整套计划来。然后呢,我们---我们作为你的人员招聘团队,来给你付诸实施。怎么样啊,这样你看可以吗?”

    白雪犹豫了一下,看着自己手里的人员招聘计划,小心翼翼地问道:“这个,要不要跟麦瑞说一下,先提前报备一下?”

    邹柏青摇了摇头,“人员招聘这种事情,但看简历和资历,是很难得到准确无误的信息的。最好的方式方法,就是综合各方面信息,全面整体地来看。在这之前,即使是告诉了麦瑞,她也很难知道我们将会招聘到什么人才。我看这样吧,基本人选确定之后,我们来一次综合性的面试。第一轮面试通过的人员,再把资料报给麦瑞。你们说呢?”

    白雪犹豫了一下,看着手里的招聘计划说道:“那么,律

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