，让所有管理人员，心里都产生一个将来怎么做的概念。
同时，管理人员一起开会，一起吃饭，朝夕相处下来，才能产生友谊，便于以后工作中相互协调和配合。
因此，郑国霖几乎是天天开会，恨不得把自己脑子里的概念，都给管理人员灌输进去。
这段时间，郑秀莉的表现，让郑国霖很满意。
开会的时候，她很认真地听郑国霖讲话，还弄个本子记笔记，不懂的地方，回家以后再缠着郑国霖问。
两个人不再拌嘴，也很少吵架。说工作的时候，郑秀莉还是很认真严肃的。
郑国霖有时候就忍不住撩拨她：“咱们郑大杠精这是怎么了，也不和我抬杠了，这多没意思呀？”
郑秀莉就绷着脸说：“没有机会的时候，可以怨天尤人。你给我这个机会了，我做不好，给你拆台不说，也证明自己的确没有本事，你就瞧不起我了。所以，我必须用加倍的努力，来弥补自己的不足。以后，请多多关照！”
这话说的，把郑国霖给震的一愣一愣的，都不好意思调戏她了。
之所以是这样，是因为郑秀莉在郑国霖天天举行的会议里，从他对企业策划思路的讲解过程中，终于明白，她并不完全了解郑国霖。
这个看着慵懒随意，没什么大志向的阳光大男孩，平时不显山不露水，从来也不说自己的工作。
原来，他肚子里拥有的知识，竟然有这么多，多的让她有些无法企及。
怪不得他可以成为著名策划公司的高管。
大学四年，又在一个城市一起呆了三年，她怎么就没有发现，郑国霖具
57中年智慧(2/5)