虽然这个年代游戏还上不了桌面，但出现了这样的情况，孟谦肯定得借势好好宣传一波，尤其是在相关的论坛和游戏里。
可以说从9月1日起，《神传》在游戏界站稳了脚跟。
后面几天游戏玩家数量也一直保持着每天小几十万的注册量在增加。
2000年9月5日，孟谦再次来到了瀛海威沪上分公司，短短十天的时间，公司经过装饰后出现了大变样，同时公司里也有了人气，算上四人带来的团队以及从其他渠道招来的人，瀛海威沪上分公司现在有65名技术人员，再加上人事行政等岗位，总共已经达到了77人的规模。
“还是大公司好招人啊。”孟谦感叹了一句。
孟谦9点半到的公司，10点公司开大会。张树新先上台给大家讲了一下沪上分公司的定位，目标，计划等内容，之后于干作为沪上分公司负责人上台演讲，说了一下自己会怎么带领大家成就梦想之类的。
再之后就是孟谦上台，他的身份是股东加搜索引擎项目负责人，这里孟谦跟张树新对接过，故意只说搜索引擎项目负责人而不是技术部负责人，因为孟谦只能确定搜索引擎项目他会跟到底，后续这边其他的项目他不一定会管。
同时也是为了给其他人一个心里暗示，告诉他们公司现在并么有真正意义上的技术部负责人，在搜索引擎项目进展过程中，谁都有机会被提拔。
孟谦之后，就是张树新挖来的四个团队经理，他们分别是从英特尔出来的居洪文，从甲骨文出来的钟正文，ibm的杰尔夫以及谷歌的保罗。
会议进行到12点，张树新安排所有人一起
第四十三章 人才问题(1/7)